スカウトマッチング

　　　　　スカウト登録情報と新しい求人登録情報にしたがって、デイリーのスカウト・マッチングが行われます。

　　　　　　　　・スポットは、一般に就業日の前日か当日に面接採用が行われます。
　　　　　　　　・当日面接は、当日可の求人に限られます。

　　　　　　　　アルバイトや長期系では、採用後の手続きは求人会員によります。

　　　　　・スポットの求人情報は、求人会員によって次回就業日と人数がオンライン更新されます（リピート）。
　　　　　・更新にそって、就業日の前日（または当日）に就業マッチングが行われます。

　　　　　・スポットの就業斡旋が行われます。
　　　　　・リピートや

の

の面接採用者が主体です。

　　　　　・求人会員には、所定時間以内に就業回答送信を行っていただきます。
　　　　　・就業回答を受け、求人会員と就業者の双方に対して求人情報にそった当日集合案内等が
　　　　　配信されます。　スポットの就業手配は、これで完了です。

【重要】

の就業回答では、メール記載時間以内に回答が無い場合、キャンセルとみなされます。
また、当日中に回答の送信が無い場合は、不通者として以後の紹介斡旋を停止するルールとなっています。
円滑なシステム運営のため、ご理解とご協力をお願いいたします。

スポットの採用とリピート就業

スポットの採用とリピート就業の違いを、事例でご紹介ください。

たとえば就業時間帯が日中の場合は、次のような面接～就業となります。

マッチング紹介斡旋

・就業日前に2日以上の日数がある場合は、前々日と前日の2回行われます。
・就業日前が1日の場合は、前日の1回だけ行われます。

面接

・前々日紹介の面接は、前日あるいは当日に行えます。
・面接日は、求人会員の指定によります。
・面接前不採用あるいは面接不採用の場合でも自動の補完紹介斡旋は行われません。

リピート者

・リピート紹介斡旋の場合は、就業想定としています。
※NG者は紹介斡旋の対象となりません。

緊急コール

面接不採用や人数不足の場合はの人数補完は、緊急コールによります。